IMPIEGO PUBBLICO - IMPIEGATI DELLO STATO - CARRIERE - IN GENERE

Valutazione periodica del rendimento - Esito positivo - Interesse all’impugnazione - Presupposti - Ragioni esclusivamente morali - Esclusione.

Il dipendente pubblico che, in sede di valutazione periodica del rendimento, sia stato valutato positivamente non ha interesse ad agire per la modifica in melius del giudizio ricevuto, sulla base di ragioni di carattere esclusivamente morale, quante volte non deduca che tale giudizio ha pregiudicato i suoi interessi inerenti all'attribuzione di incentivi economici ovvero ha comportato un nocumento in vista di future progressioni giuridiche ed economiche.